Dagmar Werther

Dagmars Credo: Ein guter Coach darf mutig und auch mal unbequem sein, um Klient*innen erfolgreich in den Lösungsraum zu begleiten.

Langjährige Erfahrung und intuitive Haltung ermöglichen ihr den wichtigen, ganzheitlichen Blick auf oft sehr komplexe, berufliche Dynamiken und auf zentrale Lebensfragen. Das Resultat ist Erkennen und Lösen von Blockaden, Ängsten und Mustern in belastenden Business- und Management-Situationen.

Ihre Klientel sind Führungspersönlichkeiten und Menschen in Übergangs- oder Entscheidungssituationen, die den wertvollen, objektiven Blick von außen schätzen, um sich weiterzuentwickeln. 
Dabei legt Dagmar besonderen Wert auf Impulse für werteorientiertes und sinnerfülltes Handeln und auf das Training resilienzfördernder Techniken. Sie unterstützt alle Hierarchieebenen und coacht sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Hier geht es zu ihrem LinkedIn Profil und hier zu ihrem Buch: Vision - Mission - Werte (Beltz).

 

Beruflicher Werdegang, Erfahrungsschatz, Qualifikationen & Zertifizierungen

  • Gründungsgesellschafterin „connect & develop“
  • Mitgründung Benussi –Coaching
  • Ausbildung Resilienz-Trainerin HTB©, K. Wellensiek
  • Herausgeberin: "Vision - Mission - Werte" (Beltz, 2. Auflage 2020)
  • Zertifizierungen & Weiterbildungen:
    • Einzel-, Paar- und Familientherapeutin durch Prof. Dr. G. Neubeck
    • „Psychologie der Veränderung,“ Dietz u. Partner
    • Potenzialorientiertes Unternehmenscoaching, Dr. W. Büntig 
    • Spiral Dynamics, Dietz u. Partner Veränderungscoaching, Dr. M. Nohl
  • Executive Coach bei 2TOP