Willkommen zum 2TOP Executive Sparring
Dein direkter Weg zur schnellen fachlichen Beratung! Nutze unser einzigartiges Netzwerk von Expert*innen für eine sofortige, prägnante Analyse und Impulse für deine beruflichen Herausforderungen.
Warum Executive Sparring?
Unsere Executive-Sparring Partner*innen
Elke Benning-Rohnke
erfahrene Aufsichtsrätin, Vorständin und Beirätin, Unternehmerin Mentorin, Autorin & Gründerin von 2TOP
Elke ist spezialisiert auf:
- Schaffung der Rahmenbedingungen für einen chanchengerechten Aufstieg in Organisationen
- Set-Up großer Change- und Transformationsprojekte
- Methoden der Vertriebsaktivierung
- Erhöhung Mitarbeiterengagement
Sabine Kauper
CFO & Aufsichtsrätin, Expertin für Transformation
Sabine ist spezialisiert auf:
- Strategische Restrukturierung
- Unternehmenskrisen/Neuausrichtung von Geschäftsmodellen
- Steuerung von Hochwachstumsphasen
- Sicherstellung nachhaltiger Skalierung
- CFO-Herausforderungen
- Beratung in der Aufsichtsratsarbeit
Brigitta Nickelsen
Direktorin für Unternehmensentwicklung im Top Sharing, Innovations-Expertin, erfahrene Aufsichtsrätin
Brigitta ist spezialisiert auf:
- Flexible Führungsmodelle
- Optimierung von Organisationsentwicklung und -strukturen
- Individuelle Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften
- Strategische Medienpositionierung
Peter Roos
COO, erfahrener Vorstand und Geschäftsführer in großen Corporates und im Mittelstand, Experte für Holistic Leadership, Buchautor
Peter ist spezialisiert auf:
- Leadership und Change-Management in Krisenzeiten
- Absicherung bzw. Wiedererlangung der Ertragskraft
- Reorganisation und Turn-Around
- Überwindung von Wachstumshürden
- Organisationsentwicklung und Geschäftsmodell-Optimierung
- Digitalisierung und operative Exzellenz (Kostenmanagement, Effizienzsteigerung)
- Vertrags- und Preisverhandlungen
- Beratung bei Personalentscheidungen
- Nachfolge, Generationenübergang, Existenzsicherung (Focus auf KMUs)
Marcus Voss
Erfahrener HR-Stratege mit internationaler Cross-Industry Expertise
Marcus ist spezialisiert auf:
- Strategische Beratung zu HR-Prozessen
- Planung und Umsetzung individueller Karriereentwicklungen
- Beratung zu Talent Management und Nachfolgeplanung
- Unterstützung bei Performance Management und Compensation
- Begleitung bei der Übernahme neuer Aufgaben oder Führungsrollen
- Beratung zur Bildung diverser und agiler Teams
- Konfliktmanagement auf Führungsebene
- Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen, wie Elternzeit, Reintegration und Teilzeit
Der Prozess
Deine*n Executive Sparring-Partner*in auswählen
Durchstöbere die Profile unserer Expert*innen und wähle die passende Person für deine Fragestellung.
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Sende deine Kontaktdaten, dein Anliegen und Terminvorschläge über das Buchungsformular direkt an dein*e Executive Sparring-Partner*in. Er/sie bestätigt den Termin und schickt dir einen Buchungslink.
Los geht's
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